Salaires débutants : la cote du brut se maintient au-dessus de la barre des 200KF
Malgré la crise, la cote de l’Ensae brut (premier emploi) reste stable avec un cours moyen de 203 kF l’unité. La nouvelle édition de l’enquête « premier emploi », effectuée sur les promotions sortantes, montre le maintien d’une variabilité de l’ordre de 10 % selon la provenance et la variété (X, non-X, hommes, femmes, actuaires) et l’acheteur (le secteur bancaire et les organisations internationales prenant plus haut que les études et le conseil). Voici les principaux résultats de l’enquête.
Pour la première fois, l'enquête Premier Emploi a été menée sur trois promotions (91, 92, 93), afin de mieux prendre en compte les élèves n'ayant pas cherché d'emploi dès leur sortie (service militaire...) et de pouvoir répondre aux questions posées par la Conférence des Grandes Écoles. L'enquête n'a porté que sur les élèves non fonctionnaires.
Les réponses ont été relativement peu nombreuses de la part des promotions 91 et 92 (respectivement 34 sur 91 élèves et 36 sur 94). En revanche, la promotion 93, qui est la seule à avoir « subi » des relances téléphoniques systématiques, a répondu plus massivement : 68 retours pour 86 élèves.
En janvier 1994, 4 élèves de la promotion 93 étaient encore en recherche d'emploi, ainsi qu'un élève de la promotion 92. Sur ces 5 élèves, un seul cherchait un emploi depuis plus de 4 mois. Les élèves qui travaillent ont trouvé rapidement leur emploi : 1 sur 3 seulement a mis plus de 2 mois. 22 élèves de la promotion 93 ont choisi de poursuivre leurs études après l’Ensae : parmi ceux-ci, 10 ont entamé un doctorat, 6 font un DEA et 4 terminent l’IEP.
Parmi les moyens de recherche utilisés1, la lettre de candidature spontanée est la plus citée (23 citations) par la promotion 93, suivie du recours au Service Carrières de l'École (20 citations). Loin derrière viennent les stages, les forums (14 et 12 citations) et les annonces de presse (6 citations). En termes de taux de réussite2, on peut dresser le classement
Figure n°1 : Nombre d'embauches et salaires moyens
Relations personnelles 67 % 2/3
Stages ou précontrats 57 % 8/14
Service Carrières 35 % 7/20
Annonces de presse 33 % 2/6
Contacts avec d’anciens élèves 33 % 1/3
Candidatures spontanées 17 % 4/23
Forums 17 % 2/12
Tous élèves 203 kF
X 221 kF
Non-X 198 kF
Garçons non-X 201 kF
Filles non-X 195 kF
IAF 215 kF
Non IAF 200 kF
La comparaison avec les résultats de l'année précédente, corrigés des variations de structure, montre une très légère augmentation du salaire moyen (+ 1 kF).
Le salaire moyen est en augmentation de 4 kF pour les non X et stable pour les X. alors que le salaire des garçons est stable, celui des filles augmente sensiblement (+6 kF). Une analyse par secteur donne, pour les embauchés de 1993, les résultats présentés dans le tableau ci contre :
La prédominance habituelle du secteur banque finance s'accentue encore, avec 15 embauches. Alors qu'il était auparavant en seconde position, le secteur de l'assurance est dépassé par celui du, conseil. Les banques et assurances ont continué à accroître leur salaire d'embauche (+4 kF en moyenne) En revanche, à 198kF, l’ensemble des autres secteurs subit une diminution du même ordre.
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